南網報訊 近年來，廣東電網公司廣州供電局提出主業與大集體企業聯合培養模式，按照同等能力標準和生產標準，以主業與大集體企業各安排一批員工集中進行理論培訓和聯合組建班組實戰的形式進行培養和管理。目前，該模式已在輸電電纜專業成功試點，正在開展第二期的聯合培養班。
過硬的專業技能是安全生產的“核心密碼”。在第一期聯合培養班中，一批平均工齡不足4年的主業學員與大集體企業學員一起接受了為期六個月的理論與實戰訓練，共完成了56套電纜附件的安裝、近3公里的電纜敷設、10多份施工方案的總結等多項工程任務。該期聯合培養班結束后，學員們返回原來的崗位并參與各自單位的重要項目建設。其中，部分學員還在單位內部舉辦的電纜技能比賽中獲得優異名次。
為實現技能培訓與實際工作的有效銜接，廣州供電局將聯合培養的主戰場從培訓場轉向實戰場。4月3日，110千伏鹿秀文盤伍線電纜頭制作安裝工程正式開工。這是第二期電纜班學員的首單實戰工程，也是學員們參與的首次高風險作業。由于施工現場環境復雜，為充分保障安全，學員們提前一天前往現場勘察，摸查風險點。施工當天，在進行充分的安全交底后，學員們快速進入了工作狀態。學員們全程將安全意識嚴格落實在每一處細節，高標準、高質量地完成了工程任務?！斑@次的實戰讓我全方位都得到了鍛煉。作為一線員工，我也將認真總結這次實戰中的經驗，將安全生產認真落實在日后的每一項工作中?！钡诙趯W員丁晟說。(俞昭君 丁晟)
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