本網訊 近日，大唐延安熱電廠認真落實“中央企業黨建創新拓展年”工作部署，學習貫徹中央企業負責人會議精神，全面推動黨建工作和生產經營工作深度融合，實現黨建工作“量化＋創新”，以高質量黨建引領高質量發展。
該廠把“第一議題”制度學習作為當前學習的重中之重，及時傳達學習習近平總書記重要講話、重要指示批示精神，并與實際工作相結合，對標對表指導實踐，增強全體黨員“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；強化理論武裝學習。該廠繼續深入學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神，鼓舞廣大干部職工在“十四五”開局之年，在建設社會主義現代化國家新征程起步之年，在建黨一百周年之際，認真思考“十四五”精神內涵。該廠以質量效益為中心，立足新發展階段，貫徹新發展理念，開拓企業新發展領域，全面推進智慧電廠創建；加強黨的政治引領，充分發揮黨委會、支委會抓總的作用，發揮好黨支部帶隊伍的政治優勢、思想優勢、組織優勢，樹立主責主業意識，把黨員干部和職工群眾緊密團結起來，融入企業安全環保、生產經營、創新創效等中心工作，提高隊伍向心力、凝聚力、戰斗力，實現“一支部一品牌”目標；抓好黨風廉政工作，運用黨員干部違紀違規典型案例，持續加強黨員干部廉政正面教育和警示教育，認真謀劃今年黨風廉政建設重點工作，加強紅廉文化建設，積極探索全面從嚴、依法從嚴的新思路、新方法，促進紀檢監督工作與中心工作的深度融合，切實增強監督執紀的質量，全面把控廉潔風險點；完善企業文化基地，做好文化建設引領，樹立延電品牌，開展好紅色腰鼓，紅色秧歌，紅歌比賽等主題活動，完善企業文化展廳布置，持續推進企業紅色品牌，繼續做好“形神韻”創建工作，提前組織謀劃開展好慶祝建黨一百年活動；深化幸福大唐建設，落實疫情防控常態化，堅持以人民為中心發展思想，加大關心關愛職工力度，大力發揮基層分會作用，做好班組達標建設，并延伸做好工作之外職工思想動態管理工作，提升幸福感、獲得感、歸屬感，推動企業發展。
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