大唐陡河發電廠學深悟透 全會精神落地見效
發布時間： 2020-12-18 08:24:49 來源：中國電力網 作者：冬愛華
既有“集中學”，又有“帶頭講”，既有面對面交流，又有點對點引領……近日，陡河發電廠精心組織，面向黨員干部，面向職工群眾，多點發力，迅速掀起學習、宣傳、貫徹黨的十九屆五中全會精神熱潮，做到學深悟透做實，將全廠干部職工的思想和行動統一到全會精神上來，為企業高質量發展注入了強勁動力。
學深：全員“大學習”氛圍濃
該廠黨委將深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，作為當前和今后一個時期的重大政治任務，成立組織機構，制定學習貫徹具體措施，確保深入學習黨的十九屆五中全會精神實現全員全覆蓋。
廠領導班子帶頭學。第一時間召開專題會議，學習傳達全會精神，組織黨的十九屆五中全會精神專題學習研討，堅定貫徹落實全會精神的政治自覺、思想自覺和行動自覺。廠領導班子成員結合分管工作，對全會精神重點內容進行學習研讀，并到分管部門宣講。
各級黨組織充分利用“三會一課”“學習強國”平臺等多種方式開展黨的十九屆五中全會精神專題學習，通過實行集中學習與自我學習相結合、政治理論學習與業務知識學習相結合、日常學習與專題學習相結合等，推進全會精神學習覆蓋全體黨員干部。黨員干部結合本職工作，每月利用月度例會、班組安全日、車間大會、專題輔導等方式進行學習、宣講，促進全員反復學、系統學、深入學。
同時，該廠為各級中心組、黨支部配發《黨的十九屆五中全會<建議>學習輔導百問》，將學習貫徹全會精神列為黨委理論學習中心組、黨員干部、職工的每月政治理論學習重點。利用網站、櫥窗、電子大屏、公眾號等宣傳平臺，組織專題宣傳報道，開辟專題專欄，采用微視頻、朗讀者、在線知識答題、《學習與思考》簡報等宣傳工具，多層次、多角度宣傳全會精神，營造了全員大學習的濃厚氛圍。
悟透：全會精神入人心
為進一步加深全員對全會精神的認識和理解，提升學習質量和效果，該廠創新形式，豐富載體，組織開展了一系列有特色、接地氣、入人心活動，讓全會精神走深走實。
主題黨日“有滋有味”。各級黨組織以領學十九屆五中全會要點、帶頭說熱詞談感受、開展全會精神知識測試、座談交流等活動，以考促學、以知促行，調動提高了學習積極性。全體黨員撰寫心得體會800余篇。
知識答題“你追我趕”。該廠利用唐韻陡風微信平臺推出了黨的十九屆五中全會精神學習競答活動，競答將對成績滿分且用時少的前20名職工進行獎勵，激發了全廠職工的參與熱情。在班車上、在家中、在工余時間，或三五成群，或獨自思考，職工紛紛踴躍答題。
基層支部聯學共建。12月1日，該廠檢修分公司除灰隊黨支部聯合安監黨支部開展學習全會精神主題黨日活動。通過開展專題黨課，大家圍繞安全生產、環保管控、企業發展等工作，深入交流探討，加深了對全會精神的理解，促進了雙方工作交流，推進全會精神在基層落地落實。
“青年講師團”火熱開講。該廠組建“青年講師團”，走進團工作例會，走到團員青年中，開展全會精神宣講，通過錄制、推廣“陡電青年說全會”微團課，宣講“走過十三五”微故事，使青年職工深刻感受“十三五”期間祖國的發展變化，引導團員青年在新時代建功立業。
做實：知行合一見成效
該廠把學習貫徹全會精神與實現“高質量發展年”目標任務結合起來，找準著力點和結合點，努力將學習成果轉化為生動實踐，推動各項工作精準發力、真抓實干，確保圓滿收官。
該廠堅持以職工為中心的理念，扎實推進幸福大唐建設，不斷提升職工的幸福感、獲得感、安全感。認真開展職工思想動態分析，把脈職工思想，為職工解難題。加大人才隊伍培養，為職工成長成才提供“多通道”。在第十八屆中國大唐專業知識和技能競賽集控運行專業決賽中，劉凱取得集團公司第三名的好成績，獲得“集團公司技術能手”稱號。
該廠咬定全年目標任務不放松，全面抓好安全生產、疫情防控、盈利攻堅、民生供熱等各方面工作，全力沖刺年終目標。嚴格落實各級疫情防控措施，按要求開展全員排查，教育引導職工“非必須、不外出”。加大安全風險管控，組織防寒防凍大檢查，開展設備隱患排查治理，加強設備消缺管理，提高設備可靠性。牢固樹立增發電量意識，運行人員精細調整，優化機組運行參數，嚴抓燃料管理，積極擴展煤源，努力提升庫存，確保機組安全穩定運行。
截至12月15日，該廠實現安全生產穩定運行6080天。1至11月，陡河累計完成發電量34.01億千瓦時，提前完成公司下達年度目標確保值。陡河、北郊累計利用小時區域對標雙第一。
下一步，陡河發電廠將在認真總結運用前一階段學習經驗的基礎上，繼續開拓思路，搭建平臺，切實增強學習的主動性、針對性、有效性，讓黨的十九屆五中全會精神在陡河發電廠全面落地生根、開花結果，為企業高質量發展凝聚智慧共識，注入源源動力。
